首页>上总裁班到底有没有价值 > 第36章 黄世广给金玉穿小鞋

第36章 黄世广给金玉穿小鞋(第3页)

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刘莹想不到黄世广会拒绝她的理由。

然而,黄世广毫不犹豫地拒绝了。

他告诉刘莹这个短视频不能发布!

“金玉的身份是职业经理人项目的专属讲师。”

“他本人不适合发布跟总裁班有关的视频材料。”

黄世广会看不出来刘莹制作的短视频对宣传东大总裁班有用吗?

他当然能看出来!

那黄世广为什么要给刘莹设置障碍呢?

答案是他要逼着金玉向他服软。

最好是金玉能跪下来跟他认个错。

然后宣誓今后会服从他的领导。

很多领导都有一个好习惯。

就是喜欢把别人的功绩说成是自己领导出来的。

黄世广刚好就有这么个好习惯。

刘莹震惊了,黄世广的说辞太过强大。

金玉作为总裁项目部主任竟然不能发布跟总裁项目部有关的视频材料。

这就好比是让金玉去当特种兵,然后告诉他你不可以用枪,只能徒手去和敌人搏斗。

黄世广给出的理由看似充分。

但久经沙场的刘莹一眼就能看出对方的用意。

这就是在有意刁难她。

或者说,黄世广就是在给金玉穿小鞋。

你金玉不是讲课厉害吗?

没关系,我不让你对外宣传。

看你还怎么在人前显圣。

刘莹没有跟黄世广过分纠缠,而是将情况上报给了金玉。

金玉微微一笑,心说:

“老黄啊,终于憋不住要出手了吗,我可是等你好久了!”

金玉是一个非常擅于在职场斗争中见招拆招反杀对手的人。

郑艳的落败就充分印证了这一点。

然而黄世广并没有吸取郑艳落败的教训。

依然没忍住给金玉穿小鞋的冲动。

这就给了金玉反杀他的借口。

金玉正愁找不到机会把尸餐素位的黄世广给拉下马呢。

话说,金玉的内心里想不想当执行院长呢?

这个职位相当于是大企业中的cEo。

那还用问吗,他当然想。

有黄世广这种成事不足败事有余的家伙骑在自己头上金玉怎么可能舒服。

现在黄世广以权压人,率先出手,金玉顿时来了兴致。

我亲爱的黄院长,您已经把石头举起来了。

我倒要看看这块大石会砸在谁的脚上!

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